血汗护士多 消基会:落实预算

【新唐人2012年5月31日讯】(中央社记者杨淑闵台北31日电)消基会董事谢天仁今天表示,民国98年至101年健保总额内医院部门总额已多给新台币537亿元,同年另增给护士报酬预算46亿元,血汗护士故事仍上演,政府应落实预算。

消费者文教基金会今天召开“解决血汗护理虚晃一招,卫署慷全民之慨,只‘肥’到医院!”记者会。

消基会秘书长陈智义指出,卫生署自民国98年起到101年,每年依序编列8.3亿、8.3亿、10亿、20亿元的“专款”预算,用于“增加护士的报酬”;最后的20亿元当中,7.5亿元用于新增护理人员,12亿元用于通过评鉴的医院住院护理费(既聘护士待遇)加成,另0.5亿元用于提升品质指标。

消基会从取得的全民健保“提升住院护理照护品质方案”护理人员数统计资料可见,98到99年都没统计出护理人员增加数,仅100年在月平均人数为3万1871人下,统计出月平均增加人数为674人。但就此月增数据,消基会质疑不准,因人会来来去去,应统计全年净增人数。

谢天仁说,除前述专款预算增加46亿多元,98到101年也分别在健保总额内医院部门总额经费编列146亿、114亿、116亿、161亿元,作为院方因应人口老化、每年新增6到7万新生儿的医疗需求,以及增加护理人员及医生待遇使用。

他进一步说,上述两笔预算已是双管齐下,消费者近4年已多付近600亿元预算给医院,却还是上演血汗护士故事,真的是“预算增加,却真情换绝情!”持续压榨医护人员。

消基会董事长苏锦霞也说,这笔钱像是丢入大海一样,要求卫生署公布缺护理人员前10名医院名单,并限期补足,而非减床数;同时要“按季”彻查医院是否专款专用前述专款预算,未落实的医院应停拨。

消基会补充,目前全台护理人员缺额率7.2%,推估全台护理人员缺额超过7000名以上。

谢天仁说,全民健保医疗费用协定委员会今年起,会具体要求相关预算的支付,必须搭配增加3000名护理人员。

此外,消基会预计,如果102年医院协定总额上限要放宽到9%,预计103年起健保费将涨。

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