是福是祸？奥巴马医改冲击小企业

【新唐人2013年6月24日讯】（新唐人记者罗晓综合报导）被称为“奥巴马医改”的《合理医疗费用法案》(Affordable Care Act)，将于明年1月全面生效。那些拥有50到100名员工的小企业是这场医改中受影响比较大的。新法实施后，那些拥有年轻健康员工的小企业可能将不会再享有费用较低的小团体健康保险。

《华尔街日报》上周报导说， 新法案要求保险公司不可以根据员工的健康状况或从事行业的风险来设定保费，同时对年龄因素的考虑也大大减小，当然吸烟者依然例外。对于那些拥有老弱员工或是高风险的行业，新法可能是件好事。而对那些拥有年轻健康员工、风险较低的​​​​白领行业，例如许多高科技企业，新法则意味着麻烦–更多的成本与支出。

《合理医疗费用法案》将医保费在小企业中铺开平摊。那些雇员年龄和健康状况比较平均的企业，保费增幅不会有太大变化，而那些拥有较多老弱员工的企业，保费涨幅将会降低。

举例说，康州一个铰链制造商，拥有16名平均年龄在50岁的员工。明年它的保费预计只会增加10%， 比起往年18% 的涨幅，这是一个显着的变化。而另外一个拥有23名员工的电脑公司，保费则可能遭遇25%到45%的历史性增长。

毫无疑问，新法案将对小企业带来冲击，几家欢喜几家愁，人们拭目以待2014年新法的实施。