【新唐人2013年03月12日讯】(中央社记者吴静君台北12日电)万宝华公布全球就业展望调查,台湾有37%的企业第2季将增加人力,4%减少人力,相减后就业展望净值为33%,在全球及亚太地区居第1名。
提供全球创新人力资源解决方案的万宝华(ManpowerGroup)今天公布“万宝华全球就业展望调查”,调查访问全球42个国家及区域、约6万6000名雇主,台湾有1031位雇主接受调查,以预测第2季的就业展望。
调查显示,台湾有37%的企业第2季预估会增加人力、4%减少人力、58%维持不变,及1%目前还不得而知。
将增加人力企业比率减去减少人力企业比率,所得就业展望净值为33%,台湾就业展望净值在全球与亚太地区排名皆居第1。
全球排名中,前3名为台湾、巴西及土耳其;亚太地区当中,前3名为台湾、印度及纽西兰。
万宝华台湾分公司专业人才顾问事业处处长吴璧昇表示,随着欧债危机趋缓、中国大陆经济复苏与美国经济稳健升温,全球受访的雇主中有3/4对第2季聘雇需求乐观。
吴璧昇说,台湾受国际经济影响大,预期第2季在大陆及美国经济持稳带动下,台湾雇主将释出职缺,填补先前因景气不确定而观望或投入新业务所需的人才。
他表示,除全球经济危机冲击减缓外,区域经济持续蓬勃与政府挹注投资特定市场,使第2季台湾人力需求乐观,进而恢复信心。
吴壁昇指出,尽管台湾产业易受国际经济波动影响,但处于人才时代(Human Age),人才已成为企业的关键竞争力,企业须长期规划人力资源策略,以利永续发展。
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