京東、滴滴等紛紛成立工會 主動接受「上級指導」

【新唐人北京時間2021年09月02日訊】習近平提出「共同富裕」後,近日,京東滴滴出行等中國網際網絡巨頭紛紛成立工會,主動接受「上級指導」。有評論認為,在中共打壓之下,民企通過各種方式表忠心,以求當局手下留情。

中國電商巨頭京東集團8月30日宣布成立工會,將實現工會會員統一管理、活動統一開展、權益統一維護、困難統一救助的「四個統一」。

路透社9月1日引述兩位知情人士的消息,中國網約車巨頭滴滴出行也將成立工會,這個決定是在8月的一個內部論壇上宣布的。

這名拒絕透露身分的知情人士說,一開始工會將由北京總部的員工管理,由政府支持的中華全國總工會(ACFTU)指導工作。

彭博新聞報導,滴滴首次成立工會,其它科技巨頭可能很快會跟進。

多名匿名消息人士透露,送餐平台美團等科技公司正在研究成立內部勞工團體的可行性;阿里巴巴集團的員工也在公司論壇呼籲組建工會。

報導稱,滴滴成立工會可能是試圖討好北京。

滴滴已多次被官媒批評,對出租車司機抽成過高。滴滴6月底在美國上市後,遭到當局強力整肅,可能面臨比阿里巴巴更嚴厲的處罰。

對於組建工會一事,京東、滴滴及阿里巴巴未予置評,美團則表示將專注於傾聽和幫助外賣騎手。

「如果沒有適當的監管,都變成996,這樣的話減少了就業,對社會是不利的。」中共財政部原部長樓繼偉8月26日在首屆「ESG(環境友好、社會責任、公司治理)全球領導者峰會」上表示。

稍早前,8月25日,中共最高法院和人社部判定「996工作制」違法。996工作制是指一週工作6天,每天工作時間從上午9點到晚上9點。阿里巴巴等互聯網公司都曾實施996工作制。

近年來,隨著貿易戰和中共病毒疫情等影響,中國經濟大幅下滑,進入衰退期,失業人口激增,中共高層把「保就業」放在第一位。當前中國靈活就業人員規模高達兩億人,他們的工資、勞工待遇沒有保障,影響社會穩定。

7月,中華全國總工會、人社部、發改委等八個部門聯合印發《關於維護新就業形態勞動者勞動保障權益的指導意見》,要求平台企業在公平就業、勞動報酬、休息制度、勞動安全等方面承擔應有責任。外界認為,中共打著保護勞工的幌子,實質上是為了維護中共政權的穩定。

美國之音評論文章說,從阿里巴巴到騰訊,從滴滴到美團,民企在遭受各種打壓的同時,極力向中共示好,對強化監管和處罰表示歡迎和配合。騰訊等不少企業還主動捐出巨資「回饋」社會,以求中共手下留情。

(記者羅婷婷綜合報導/責任編輯:文慧)

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