【新唐人2010年2月16日讯】（自由亚洲电台特约记者严修报道）一批中石化旗下的仪征化纤公司的退休职工，近日在互联网发出呼吁信，要求中国劳动和社会保障部的领导，协助解决他们的养老金执行标准没理顺、不合理的问题，因为他们虽经多方反映，不断诉求，但问题总得不到重视和解决。
近日，一封署名仪征化纤退休职工的文章在中国的部分互联网论坛上广为流传，该帖子称，他们是中石化旗下的仪征化纤公司的退休职工，由于养老金执行标准没理顺、不合理，致使他们蒙受了十多年的损害。按国家和省政府的相关文件规定，中央驻省的企业，职工的养老金应由省级社会保险机构负责管理和发放。仪化公司原本应该向江苏省社保机构缴纳的职工养老保险基金，改向仪征市社保机构缴纳。把仪化退休养老金的管理权交给仪征市以后，使得仪化与省内中石化系统同类企业、同等情况、同一职级人员相比，每月少了好几百元。
星期一，本台记者电话采访了相关的联系人蔡先生，他说，受影响的退休职工有四、五千人。“养老保险金改革的时候，公司里面不知道什么原因，给我们按照仪征的标准来了，仪征的标准当时差距不大，大家还没什么反映，现在随着改革的深入，南京市区的标准和仪征的标准的差距越来越大，这样大家就觉得我们受损了，所以，跟公司、跟中石化，大家都提出许多诉求，要求执行这个标准，希望公司能够解决这个问题。（受影响有多少退休职工？）退休职工现在有四、五千人。”
据悉，去年 4月，他们以部分退休职工的名义，6月又以110名原处级以上职工联名，两次通过书面形式正式向公司提出诉求。同年12月，退休职工们又分别向仪化公司，中石化公司和江苏省的领导写信反映情况，但是，没有任何实质性的结果。
另外，过去一段时间，发生了十多次部分退休职工去公司大楼集体上访的事件。也有参与上访的退休干部遭到公安警告，还有部分曾参与上访的职工的家属，遭到单位领导的骚扰。
对仪征化纤退休职工养老金问题情况比较了解的戚先生，星期一对本台说，退休职工的集体上访行动，全部都是自发的，一天问题不解决，他们的行动将会持续，不排除有更大规模的集体行动。
戚先生：“这个是涉及到几千人的切身利益的事情，个人的诉求方式、个人的想法和行为都是不一样的，谁也没有能力去组织，谁也没有能力去控制这样的事情，我们希望公司直接跟退休职工沟通，有好多事情不要采取这种压的办法，从现在社会上的很多事情来看，压往往会压出火星来，不利于解决问题。”
记者：“但是6千多退休职工，也不会因为这一点点打压，而放弃？”
戚先生：“这是绝对不可能的事情，像那个处级干部讲，70几岁的老处级干部了，都退休了， 他讲：这个问题不解决，死不瞑目，决不罢休。”
