【新唐人2012年2月28日讯】为了提高获利,新西兰航空2月24日宣布年度结束前将裁员441人,而且还可能有后续行动。不过,就在新西兰航空宣布大幅裁员不到一个月之前,中国籍空服员填补了奥克兰的新职位。此举引来空服员协会秘书长的质疑。
《英文先驱报》26日报导,这些职位是去年12月在上海登广告招募的。资料显示,新西兰航空从中国招聘了16名机舱服务人员进驻奥克兰9个月。虽然24日宣布的裁员并不影响机舱服务员,空服员协会仍然提议,有经验的新西兰人应该有机会重新加入新西兰航空。
协会秘书长Pete Bentley质疑为什么这些职位不给新西兰人,特别是给前一段全球经济衰退期间被解雇的员工。
Bentley表示,2009年被裁撤的员工一直在重新申请新西兰航空的空服员职位,不过一直被拒绝。此外,一些持短期合约的机员也一直对这些职位有兴趣。他说:“我们想不到任何理由纽航会这样做,除非公司有不可告人的政策,拒绝所有先前被解雇的空服员应征,而实际上他们的资历完全符合标准。 ”
新西兰航空公司对此则表示,公司招聘了32名常驻新西兰的全职机舱服务员。只有11名中国人获得了上海的工作机会。这个数字低于外调海外的新西兰雇员。
纽航发言人Mark Street表示,公司有26名常驻奥克兰国内线、塔斯曼太平洋和长程航线的员工临时借调伦敦。而上海员工周薪为570纽币,与公司其他新进机员类似。
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