统计:餐饮业职缺 激增

【新唐人2013年04月21日讯】(中央社记者吴静君台北21日电)据104资讯科技集团统计,至今年4月,餐饮业合计征才共3万9428个职缺,相较于2009年同期仅有5483个职缺,明显大幅成长。

104科技集团统计,至今年4月,餐饮业合计征才共有3万9428个职缺,与2009年同时期的5483个职缺相比,对于人才的需求有明显成长,也显示餐饮业全体工作机会大增。

104代理招募暨派遣人才事业处副总经理吴丽雪表示,近年来新鲜人害怕踏入职场,最怕找不到合适工作,但是餐饮业有严谨的训练,职涯发展对新鲜人来说,不失为一个好选择。

吴丽雪举例,以餐饮业的麦当劳来说,储备餐厅经理的月薪有机会上看新台币4万元,每个经理人进行450个小时训练且平均约3年时间,就可以晋升为餐厅经理,负责店面的商流、物流、人流及金流管理等。

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