湖北25岁美女提名镇长 网上风趣热议

【新唐人2011年9月15日讯】在宜都官方网站上,宜都市委组织部8月5日发布了乡镇领导班子换届的公示公告。引人注目的是,只有25岁的牟阳,拟任五眼泉镇党委副书记、提名为镇长人选。在公示名单中是年龄最小的。据悉,这位年纪轻轻的的80后是三年升三级,对此,引发网友强烈质疑和联想的闸门。网友表示,不足为奇,不过还是想知道这位80后美女是怎么升职的?

大陆媒体报导,牟阳,女,汉族,1986年6月生,宜昌人。 2008年7月毕业于中国传媒大学电视系本科毕业,2008年8月-2010年5月红花套镇党政综合办公室工作,2010年6月-2010年11月任宜都市统计局办公室副主任,2010年12月至今副镇长,2011年8月,拟任五眼泉镇党委副书记、提名为镇长人选。

一位混迹网络多年的网友,好奇的去搜索有关牟阳任职的过程,这位网友从网上搜索导,牟阳在红花套镇中共党政综合办公室工作期间,发表过几篇文章,在2010年7月22日,牟阳撰写的《在开拓创新中提升服务“三个提高”的水平》一文在国家统计局举办的《紧紧围绕“三个提高”,做好新形势下的办公室工作》征文中,获得一等奖第一名。

这位网友表示,除了味同嚼蜡政府公文文章,和一篇内容不可靠的统计局获奖征文,想查找下牟阳在红花套镇任中共党委委员、副镇长期间为老百姓做出的政绩,却没有找到。

2011年09月2日,湖北宜都网发表的《宜都高质量完成乡镇党委换届工作》一文中写道:“为保证换届工作顺利进行,该市通过严格换届程序,落实政策规定,创新选任方式,严肃换届纪律等措施,一批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的优秀官员走上领导岗位。。。创新十项考察测评指标,让群众成为官员量化提名的“晴雨表”。创新考察工作的程序和方法,科学设定思想品德、综合协调、精神状态、履职成效、廉洁自律等10项测评指标。”

网友表示,既然,工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过,以及综合协调、精神状态、履职成效、廉洁自律等10项测评指标成为湖北宜都市考核选拔干部的标准,那么就请宜都市委组织部和牟阳​​准镇长拿出牟阳三年工作期间的政绩,以消除网友的质疑。

网友还表示,“让群众成为官员量化提名的’晴雨表’”,俺不想成为什么“晴雨表”,俺就想知道25岁的牟阳是凭什么升职的?

另有网友风趣说,大陆的官场就是这样,趁着年轻能往上爬就往上爬吧,别等老了白发苍苍人老珠黄想爬都爬不动。

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